2014年1月27日 / 最終更新日時 : 2014年1月30日 say16_mazno 労働契約 再雇用の高年齢者は5年ルールの対象外へ・・・ 労契法改正が公表されたころから、高年法との整合性がとれていないので、巷ではかなりおかしいと言われていました。 60歳定年後に再雇用された高年齢労働者が65歳に達したとき、本人が希望すれば期間の定めのない労働者になれるとい […]